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第一节 工 资 制 度
作者:金典办公   时间:2010-01-19   阅读次数:442

 

变更工资申请单

                                                                       工厂 

日期                   姓名                      工号

职称                                             工作部门

担任工作

 

聘用日期

记录              □优       □好         □普通    (任选一种)

现在工资率                     将调整工资率

                              由(任钩一种)

  晋升           □调整工作        □考绩优良         年资增加

最低工资率                              工资等级

前工作需要条件

新工作需要条件

备注:

 

 

申请者

批准者

   

 

 

 

 

   

 

 

 

 

 


 

员工工资职级核定表

            

姓名

 

职务

 

等级

 

年龄

      日生   

工龄

    日至职计   

 

 

 

1

2

3

4

5

 

初中

 

高中

 

大专

 

硕士以上

 

 

 

 

服务

年资

 

1

 

2

 

3

 

5年以上

 

10年以上

 

 

相关

经营

 

1

 

2

 

3

 

5年以上

 

10年以上

 

 

其他

经营

 

1

 

2

 

3

 

5年以上

 

10年以上

 

 

成绩

 

-

 

 

 

 

 

 

原等

 

原评定点数

 

基本

点数

 

合计

1.0

本年

点数

 

核定本薪

 

职务加给

 

全计

 

                                                 

                                      总经理              主管       经办

 

 

 

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